У каждого владельца завода рано или поздно возникает мысль: "А не завести ли мне своих логистов? Свои же люди, под контролем, не обманут". Мысль правильная. Но давайте посчитаем.
Иллюзия контроляСначала кажется: нанял трех толковых ребят, купил пару фур, и порядок. Но проходит полгода, и выясняется:
- ребята толковые, но рынок перевозок меняется быстрее, чем они успевают читать новости;
- фуры либо простаивают, либо их не хватает;
- скидок от перевозчиков нет, потому что объемы маленькие;
- когда случается форс-мажор (а он случается всегда), свои в панике, а внешний подрядчик уже везет по запасному маршруту.
И главное: отдел логистики требует зарплаты, налогов, отпускных, больничных, премий. А еще юриста по ВЭД, потому что таможня — это отдельная песня.
5 причин, почему аутсорсинг выгоднее
- Экономия на ставках. У профессиональных логистов объемы большие. Мы договариваемся с перевозчиками о ценах, которые вам лично никто не даст.
- Юридическая защита. В договоре прописано: мы отвечаем за груз. Если что-то случилось — разбираемся мы, а не вы с перевозчиком в поле.
- Скорость. У нас уже есть готовые маршруты, наработанные связи, проверенные партнеры. Не надо изобретать велосипед.
- Полный цикл. Хотите, чтобы мы нашли поставщика в Китае, проверили качество, привезли, растаможили и доставили до склада? Без проблем. Одни руки на всё.
- Минимизация рисков. Мы знаем, где сейчас "узко", где перекрыто, где нужны дополнительные документы. И предупредим заранее.
Когда своих не заменишьЕсть ситуации, когда свой отдел нужен. Например, если у вас гигантский завод с сотнями поставок ежедневно. Тогда свои логисты просто необходимы для оперативки.
Но для большинства компаний аутсорсинг — это дешевле, надежнее и спокойнее. Потому что вы платите за результат, а не за процесс.